在第 30 个世界读书日之际,康婷集团开启 “让阅读成为习惯 让知识成为力量 —— 凝心聚力促发展 奋发向上展作为” 主题活动,旨在通过阅读提升员工素养,为企业发展注入精神动力。集团总裁杨琪与全体员工共同参与,在书香中开启知识探索之旅。

自 2016 年起,康婷集团已连续十年深耕阅读文化建设,将读书活动打造为企业特色文化品牌。今年的活动延续 “阅读 + 实践” 理念,紧密结合员工能力提升与企业战略发展,通过多样化形式点燃全员学习热情。
活动现场,五名来自不同岗位的员工代表分享阅读感悟。技术部门员工从行业前沿著作中获取灵感,成功优化产品研发流程;管理岗位员工则借鉴经典管理书籍,创新团队协作模式,显著提升部门沟通效率。这些生动案例充分展现了阅读对解决实际工作难题、推动业务创新的积极作用,引发在场员工强烈共鸣。
集团管理层在活动中强调,阅读是提升个人与企业竞争力的关键。总裁杨琪指出,面对快速变化的行业环境,员工需通过持续学习更新知识体系,将阅读收获转化为创新动能。活动还组织员工深入学习《中央八项规定》,引导大家以务实作风为根基,将学习成果切实融入工作实践,推动企业高质量发展。

“阅读是成长的阶梯,更是企业发展的引擎。” 康婷集团相关负责人表示,未来将进一步创新阅读形式,通过线上分享、线下读书会、跨部门知识竞赛等多元活动,构建 “全员阅读” 文化生态。从个人能力提升到团队协作优化,从文化氛围营造到战略目标落地,阅读正逐步成为康婷集团凝聚共识、激发创新活力的核心力量。